Aperçu du rôle

Le département des programmes de PAL Aerospace recherche un chef de projet pour se joindre à notre équipe basée à St. John’s, T.-N.-L. Il s'agit d'un rôle crucial pour assurer la bonne exécution de nos programmes de modification d'aéronefs.

Devoirs et responsabilités :

• Assurer la livraison efficace des livrables du projet.
• Établir un plan de projet pour chaque projet approuvé, définissant les buts, objectifs, risques, hypothèses, niveaux de dotation, rôles et responsabilités, structure de répartition du travail, jalons et livrables du projet.
• Gérer les activités du projet tout au long de son cycle de vie, y compris l'allocation de ressources adéquates, l'établissement de l'horaire, la documentation, le budget et d'autres facteurs nécessaires au succès.
• En mettant l'accent sur l'analytique, rendre compte de la santé du projet et suggérer des moyens d'optimiser les résultats.
• Assurer une communication claire des attentes et de l'état d'avancement du projet auprès des parties prenantes et de la haute direction.
• Établir, mettre en œuvre et suivre un programme formel de gestion du changement.
• Respecter les méthodologies établies pour la gestion de projet.
• Produire des rapports réguliers sur l'avancement des projets et le respect des budgets.
• Identifier et résoudre les conflits au sein des équipes de projet.
• Mener des bilans de projet afin d'identifier les domaines à améliorer et de formuler des recommandations basées sur les conclusions.
• Autres tâches assignées.

Qualifications :

• Diplôme ou grade d'études postsecondaires en administration ou dans un domaine connexe.
• Un minimum de (5) ans d'expérience de travail directe en gestion de projet est privilégié.
• Une certification en gestion de projet et la certification PMP sont considérées comme un atout.
• Expérience de travail avec des parties prenantes internes et externes d'horizons divers.
• Approche axée sur les résultats démontrée pour les projets.
• Succès démontré dans la livraison de projets et l'exécution de méthodes de gestion de projet.
• Compétences hautement efficaces en négociation, en diplomatie et en résolution de conflits.
• Capacité à communiquer efficacement, à l'oral et à l'écrit, avec tous les niveaux de personnel, y compris technique, professionnel et de la haute direction.
• Solide connaissance de la gestion financière, de la gestion technologique et des contrôles internes.
• Solides compétences en identification et résolution de problèmes.
• Capacité à créer et à modifier des documents, du matériel et des présentations de projets.
• Capacité à nouer et à maintenir des relations durables avec les unités commerciales, les départements corporatifs, les gestionnaires clés et autres parties prenantes.
• Flexibilité pour s'adapter aux priorités et échéanciers changeants.
• Haut niveau de maîtrise de la suite Microsoft Office.

Responsabilités liées à la sécurité :

Le titulaire doit être en mesure d'obtenir le niveau requis d'habilitation de sécurité du personnel du gouvernement du Canada.

Ce que PAL Aerospace vous offre :

• Privilèges de voyage personnels avec PAL et accords interlignes avec d'autres compagnies aériennes.
• Programmes d'aide aux employés et à leur famille.
• Avantages sociaux complets comprenant l'assurance médicale, dentaire, vision et vie.
• Régime de retraite à cotisations déterminées.
• Régime d'achat d'actions pour les employés.
• Programme d'aide aux frais de scolarité pour les employés.
• Occasions de croissance.
• Jours PAL entre Noël et le jour de l'An.

PAL Aerospace s'engage à favoriser un milieu de travail inclusif qui célèbre et encourage la diversité, l'équité et l'inclusion, où les individus sont reconnus, soutenus et respectés.